« Nous n’avons pas beaucoup d’infos » : les entreprises dans le flou avant l’arrivée de la transparence salariale
Challenges —

Le 7 juin prochain, la directive européenne sur la transparence salariale doit entrer en vigueur en France. Faute de projet de loi du gouvernement, les entreprises commencent lentement à s’y préparer.